[海南省]软考海南职称，软考 海南

软考是职称吗

软考考试分为 5 个专业类别，并在各专业类别中分设了高、中、初级专业资格考试，囊括了共 27个资格软考海南职称的考核。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务(技术员、助理工程师、工程师、高级工程师)。计算机技术与软件专业技术资格(水平)实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。

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以上可以看出软考证书并不能算职称证书，只能说是职称资格证书，因为软考属于职称资格考试，也就是说软考海南职称你考取了软考证书就具备了评职称的资格，如果所在单位有相应的职称指标，然后软考海南职称你刚好有对应级别的软考证书，就可以进行申请。因此，软考证书不算职称证书，但是对于想要评职称的考生来说，可以提前考取软考证书，这样在单位有空余相应专业技术岗位的时候，就可以申请评聘。

软考相关信息及政策整理

    软考也叫软件水平考试软考海南职称，全称计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试软考海南职称，是由国家人力资源和社会保障部（原人事部）、工业和信息化部（原信息产业部）领导软考海南职称的国家级考试，其目软考海南职称的是，科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。

    根据原人事部、原信息产业部颁布的《关于印发〈计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试暂行规定〉和〈计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试实施办法〉的通知》（国人部发[2003] 39号），计算机资格考试纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。计算机资格实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。因此，这种考试既是职业资格考试，又是职称资格考试。

    同时，这种考试还具有水平考试性质，报考任何级别不需要学历、资历条件，只要达到相应的技术水平就可以报考相应的级别。部分级别的考试已与日本、韩国相应级别的考试互认，以后还将进一步扩大考试互认的级别以及互认的国家。

    计算机资格考试划分为计算机软件、计算机 *** 、计算机应用技术、信息系统和信息服务共5个专业类别，并在各专业类别中分设了高、中、初级专业资格考试。人社部和工信部将根据发展需要适时调整专业类别和资格名称。

高级资格

形式: 笔试。

科目: 综合知识、案例分析和论文3 个科目。

时间: 分2 个半天进行。综合知识科目考试时间为 2.5 小时，案例分析科目考试时间为 1.5 小时，论文科目考试时间为 2 小时。

合格标准: 基本上稳定在各个科目都要求在45 分及以上。

获证条件: 在一次考试中各科目全部合格。只有单科或双科合格不予颁发证书。

资格效力: 取得高级资格可聘任高级工程师职务。

中级资格

形式: 笔试。

科目: 基础知识和应用技术2个科目。

时间: 分2个半天进行。各科目考试时间均为 2.5 小时。

合格标准: 基本上稳定在各个科目都要求在45分及以上。

获证条件: 在一次考试中各科目全部合格。只有单科合格不予颁发证书。

资格效力: 取得中级资格可聘任工程师职务。

初级资格

形式: 除信息处理技术员采取笔试与上机操作考试相结合的形式外，其它各种考试都采用笔试形式。

科目: 基础知识和应用技术2个科目。

时间: 分2个半天进行。各科目考试时间均为 2.5 小时。

合格标准: 基本上稳定在各个科目都要求在45分以上(含 45 分)。

获证条件: 在一次考试中各科目全部合格。只有单科合格不予颁发证书。

资格效力: 取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务。

网上报名

  考生通过中国计算机技术职业资格网上的网上报名专栏或各省的人事考试网填报注册信息，进入报名系统后，签订诚信考试承诺书、正确填写报名信息、上传本人照片并提交至考试机构审核，审核通过后可在网上缴费或在指定地点缴费，完成报名。考生可在规定时间内自行打印报名表与准考证。凭准考证、身份证明在指定的时间、地点参加考试。

报名时间

  上半年报名一般安排在3月初至 4 月初，下半年一般安排在 8 月初至 9 月初，报名时间约一个月。一些地方例如内蒙古自治区上半年的报名时间提前到 1 月中旬。

其余事项

1、报名与考试可依据的身份证明包括:居民身份证、军人的证件、护照、户口本等。

2、考生报名需缴纳考试费，费用标准由当地物价部门核准。

3、每次考试个人只允许报考一种资格。

4、各地的具体报名办法由考生报考所在地的当地考试机构决定。

软考的国家政策

国务院办公厅印发

职称： 一线城市积分落户、人才引进、升职加薪、退休补贴

福利： 享受国家正常补贴，可返现的国家认证

公司要求： 项目招标需要、 *** 优先、岗位晋升

IT项目管理只是体系学习： 提高个人竞争力、企业人才体系搭建。

职业资格证书补贴补贴及申请：

符合条件的劳动者在户籍地、常驻地、求职就业地参加培训后取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等）的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，但同一职业同一等级不可重复享受。

已确定有补贴的城市（省市）

西安、济南、四川、重庆、海南、天津

    劳动者可以到当地人力资源社会保障部了解当地补贴培训相关信息。

   部分城市（均为一次性补贴）

      中级补贴: 1500元    高级补贴： 2000元

地方政策--京津冀

地方政策--北京居住证

关于印发《北京市引进人才管理办法(试行)》的通知 京人社调发〔2018〕38号

地方政策--天津

     申请居转户要求110积分，中级职称可获得20分，高级30分（但其他条件分数比较高，例如本科即获20分，35周岁以下可获得10分，且一年社保即可申请，门槛低）

资格型：获得副高级以上职称可直接落户天津（软考高级可凭副高职称）

技能型：具有高级职业资格，不超过35岁可直接落户天津

地方政策--江浙沪

    江浙沪跨省不换行业/专业无需复核职称，即可通用。同时释放政策红利，完善配套机制，提升发展空间。有些企业为凭资质，需要一定比例的职称，都需要企业人员有中/高级职称，国家鼓励明年6月份前在线验证支撑实现跨区域互认。

地方政策--上海积分落户

申请居转户要求120积分，中级职称可获100分，高级140分（直接满足）

地方政策--广东积分落户

申请居转户要求100积分，中级职称可获得60分，高级80分。

申请指南

地方政策--注意事项

关于2019新个税--抵扣个税额度

【政策来源】

   2018.12.13国务院41号文发布两个新个税政策，纳税人接受专业技术人员职业资格继续教育的支出，在取得相关证书的当年，按照3600元定额扣除。

申请评标/评审专家库（工作经验+高级职称）

【 什么是专家库 】

    取得高级职称证可以加入当地的评审、评标专家库，目前全国除少部分省外，大部分专家库是分为评审专家库和评标专家库。

评审专家库为省级财政厅主管的，全称为 *** 采购评审专家库，申请条件一般有中级以上职称即可（有些省要求高级），要申请可以到当地 *** 采购网上注册申请提交材料，具体流程可以咨询当地财政局采购办。

评标专家库为省级发改委主管的，全称为综合性评标专家库，申请条件要有高级以上职称，同时还有其他条件（比如福建还规定公务员和参公单位不能申请），要申请可以搜索本省的综合性评标专家库网址，里面有具体的申请流程。

    取得信息系统项目管理师，也就是软考高项，可以同时申请以上两个专家库。

    此项属于软考的一个附加价值，因为申请专家库的要求一般都比较高。在专家库内平时基本没有要求和限制，被抽到参与工作都是有偿的（钱不多，一般一次几百块不等，但是工作较为轻松，可以算做一种 *** ），计算机专业的话采购评审抽中次数比较多，且某些专家库（如北京市职称评审专家库）内表现优秀还会升级为副主任/主任级别委员，感兴趣的学员是可以去申请试试的。

证书

软考证书有用吗

软考证书是非常有用的。

首先，软考是国家级的考试，获得软考证书，首先证明了你的学习能力，在有些企业招工时，也会优先考虑有软考证书的人员。

软考证书能够积分落户，每个城市都有不同的落户政策，具体可以查看自己想要落户城市的相关政策。准备软考的同时可以让你更系统的回忆书本知识，提升自己的工作技能。软考证书可以以考代评，在你考过了对应的级别后，就能获得评定职称的资格。而且企业申资公司在申请项目的时候需要满足一定的资质条件，条件之一就是需要团队有多少资格证书，所以很多单位都是鼓励员工考证的，一般都会有对应的奖励。

据不完全统计，天津、陕西、山东、福建、海南、河南、四川、宁夏这几个地区软考证书在去年是可以领取补贴的，今年其他省份是否可以或者说政策是否有变，大家可以直接咨询下当地人力资源和社会保障局。

软考和职称的关系？

软考与职称关系软考海南职称：

通过了软考软考海南职称，我们所获得的只是一种资格，是否聘任相应的职称，完全取决于各单位的实际情况，国家有关部门并没有直接的规定。事实上，通过评审 *** （也就是常说的“评职称”）得到的也只是一个资格，单位既可以不聘用，也可以聘用，还可以高资格低聘用、低资格高聘用。例如，湖南大学的一个教授（既有职称资格，也聘任了相应的职称），如果软考海南职称他到清华大学，则只能聘为副教授或者讲师。相反，如果清华大学的一个副教授调到湖南大学，则会被聘任为教授。

就目前来看，对于通过软考的人，有些地方、有些单位是聘任相应职称的，而另外一些地方和单位却不聘任。

软考

软考是全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试的简称，是由国家人事部和信息产业部组织和领导的国家级考试，目的是科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行专业技术资格、职业资格认定和专业技术水平测试。

《计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试暂行规定》第十条规定：“通过考试并获得相应级别计算机专业技术资格（水平）证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要，从获得计算机专业技术资格（水平）证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务；取得中级资格可聘任工程师职务；取得高级资格，可聘任高级工程师职务”。

职称

具备某个职称资格的人，如果得到了单位的聘用，则其就拥有了相应的职称。例如，某个考生通过了程序员级别的考试（具备了初级职称资格），然后在用人单位根据某些条件聘任了专业技术职务，则其就拥有了技术员或助理工程师职称。例如，根据有关规定（各地不完全一样），对于大学本科以上毕业有初级资格者，可以聘任助理工程师；对于本科以下文化程度的初级资格者，则聘任技术员职称。

软考通过之后如何评职称

之一，中国的职称是评聘分离的，或者叫先评后聘。通过评审获得初级，中级，高级职称以后，表明达到了相应级别的技术职称。但是要想享受职称待遇，需要“聘用”，这个“聘用”就是评聘分离，先评后聘中的聘。【软考名师薛大龙课程免费试学】

第二，软考是以考代评职称，直白点的意思就是通过考试获得相应职称，省略掉了评聘分离中的“评审”那一步。通过软考的初级，中级，高级考试以后，就获得了相应初级，中级，高级职称资格。

第三，通过软考以后，不管哪个级别，也不管哪个科目，都会获得两样证件。一个是软考合格证书（全国统一制样），一个是软考合格登记表（各省份略有不同），职称聘用时两个证件缺一不可。

第四，拿到软考证书和软考合格登记表以后，可以到当地人社局人事科（职称科）咨询聘用职称需要准备的各项材料，聘用前提是你所在单位有空余的对应职称的职数。准备好人社局要的各项材料后，去职称科办理职称聘用，再去人社局的工资科做增资，增资就意味着你享受了职称待遇了。拿着工资科给的回单（凭据），回单位给到财务，流程就算结束了。

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海南软考报名方式及地点？

海南 海南省人力资源开发局职称考试部 海口市白龙南路53号 570203 0898-65399961